職場の雰囲気、人間関係が与える精神的な問題

公開日: : 最終更新日:2015/07/09 コラム

shokuba

こんにちは!ののです。なんだか難しそうなタイトルになってしまいましたが、私は難しいことよくわからない人なので記事の内容は難しくないですw安心して読んでください!逆に論文みたいなのを期待して読むとがっかりします。

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仕事が楽しい?楽しくない?

私は基本自分の好きな事しかやりたくない人です。と、いうとどんなわがままなヤツなんだと思われそうですが多分そういうイミでの”好きな事”ではないと思います。嫌なこともあるけど、ひっくるめると楽しい、好き、みたいな。

だからあほほど転職してます。やりたい事が見つかったら転職してたので…。やりたい事と言っても「将来○○になる」とかいう大きな事ではなくて例えばゲームセンターにおいてある景品を取るゲーム。

あれの景品選び楽しそうーとか、ディスプレイ楽しそうーって思ったのでゲームセンターで働いたり。時給めっちゃ良くて一体何があるんだ!?って思った薬局へ行ってみたり(特に怪しい試験薬を飲まされるとかもなく普通に働くだけでした)ハロワのおっちゃんに「WEBのしごとに就きたいとか夢みたいな事言ってないで現実を見なさい」と事務職を勧められたのにムカついてWEBの仕事に就いてみたり。

まあ興味の赴くままに働いて来たわけですが…色々な職場をてんてんとしていて思った事は当たり前ですがどんなに仕事が楽しくても人間関係がダメなところは仕事まで楽しくなくなってくるという事です。

今の職場は楽しい

私が今働いている職場は曜日や時間帯によって働いているメンバーががらっと変わります。昨日は朝から出勤だったのですが何気に「あ~月曜日は落ち着く!」って言ったらパートさんに「なんで?」って聞かれました。

なんでだろ?と考えてみた。

日曜日はお客さんも多くて、めちゃくちゃ忙しいし一緒に組む人との相性が良くなければかなりしんどくなります。お互い分かり合った相方なら仕事も無駄なくこなせるしお互いのフォローができるので快適なのですが、そうでない場合はかなり殺伐とします。特に片方が得意なポジションで相方が不慣れな場合はお互いにしんどいです。

日曜日は相手が不慣れな上にサボり魔で有名なバイトだった…。

だから「月曜日のメンバーって、なんかホッとするんですよ」って答えました。そしたら意外な言葉が返ってきたんです。

「それはこっちのセリフやで~ののさんいると癒されるねん。だからもっと朝に入って欲しいって言うてるねん!」なんと!確かに以前から朝に入って~とずっと言われていました。でもなぜなのかわからなかったんです。だってその頃は私は朝に必要な仕事をほとんど出来ませんでしたし、その人は私が居ても全く関係のないポジションの人なので。

でも今回のやりとりでやっとわかりました。その人がいるだけで職場の雰囲気が変わる、という事ですね。パートさんは私をあげたけど、私からするとそのパートさんや他のメンバーさんに癒やされていました。

職場で癒される人の特徴

私から見て他の癒してくれるメンバーの特徴をあげますと

  • ネガティブ発言をしない
  • 明るく元気
  • 人の事を考えられる
  • 助け合いができる

こんな感じでしょうか。

朝のパートさん達は本当にいつもニコニコ、冗談を言い合って楽しく仕事をしています。

でも夜って…なんか空気が違うんですよ。

仕事の話でちょっと会話しただけでも「しゃべってる暇あったら仕事しろ!」なんて怒ってくる人もいますし(自分がしゃべる分には雑談でも長時間でもOK)自分の邪魔になる人には怒るけど自分が邪魔した時は相手が悪いという考えです。

なんか余裕が無い。人に厳しく自分に激甘。

まあ、その怒る人は朝にも出勤してるんですが朝は何故かわりと静か。ポジティブメンバーに押されているような…。

職場でイヤだな~と思う人の特徴

そんな怒る人のように職場の雰囲気を悪くする人の特徴をあげますと

  • 挨拶や返事をしない
  • 話しかけづらい(怒りっぽい・お天気屋などで話しかけるとどう返ってくるか予想しづらい)
  • 悪口を言う
  • ネガティブ発言をする
  • 自分が楽をする事ばかり考える(自分が楽なら他人がしんどくなってもかまわない)

という感じでしょうか。

自分が言われてカチンと来る言い方で相手に伝えている人はケンカを売っているのでしょうか??それとも何も考えてないのでしょうか?他人に心は無いと思ってる系ですか?すごく謎です。

こういう人は一人いるだけで職場の空気が最悪になります。でもその当人は常にそういう空気の中にいるのでそれが当たり前だと思っています。本当はもっと楽しい職場なのに…。

朝のメンバーのようにポジティブな人が多ければネガティブな人も影を潜めるようですし、そういう職場で働きたいものですね♪イラっとしても自分がネガティブメンバーになってしまうと職場のネガ勢力が優勢になってしまいます。気をつけないと!

最後に

ネガティブが100%悪いわけではありません。嫌なことをされたら怒ってもいいし、ダメな事をしていたら注意してもいいし。ただ、言い方はあります。相手を更に怒らせる言い方をしては悪循環です。お互いに納得できる提案をして良い職場環境が作れるといいですね!

なんかそんな感じの本いっぱいでてた(ノ∀`)

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